Zusammenarbeit mit den Eltern
Erziehungspartnerschaft
- Eltern geben ihren Kindern mit der innigen und intensiven Bindung Sicherheit und Schutz
- für uns und das Kind ist es wichtig, dass wir eine verlässliche Beziehung miteinander aufbauen, damit die kontinuierliche Fortsetzung der Entwicklung gesichert ist
- Familie und Kita übernehmen mit der gelungenen Gestaltung des Überganges gemeinsam die Verantwortung für das Wohlbefinden des Kindes
- eine Erziehungspartnerschaft zum Wohle des Kindes wird angestrebt, so dass auftretende Fragen oder Anregungen offen angesprochen und Probleme gemeinsam gelöst werden
Elternzufriedenheit
- ca. aller drei Jahre werden schriftliche anonyme Elternbefragungen durchgeführt
- diese helfen uns bei der immer besseren Gestaltung des gemeinsamen Handelns
- geben aber auch immer neue Impulse und zeigen ggf. bestehende Schwächen
- Ergebnisse werden im Elternabend bekannt gegeben und evtl. offene Fragen geklärt
- Transparenz unserer Arbeit ist durch Aushänge, individuelle Mitteilungen und durch unseren Elternbriefkasten (Anregungen und Kritiken können auch anonym hinterlegt werden) gesichert
- pro Kita-Jahr findet ein Gruppenelternabend statt
- weiterhin bieten wir thematische Elternversammlungen an, dazu werden externe Fachleute eingeladen, die zu allgemein interessierenden Fragen sprechen
Potenziale der Familien nutzen
- bei der Aufnahme neuer Kinder erhalten die Eltern den Teil „Möglichkeiten und Bereitschaft sich selbst mit in die Kita einzubringen“ der Elternbefragung
- Angebote der Eltern werden gesammelt und in der täglichen Arbeit genutzt (Ausflugsbegleitung,…)
- umfangreiche und attraktive Angebote für unsere Kinder sind damit gesichert
Elternrat
- Elternrat für zwei Jahre gewählt (mindestens ein Elternteil aus jeder Gruppe)
- mindestens viermal im Jahr finden Elternratssitzungen statt
- Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit der Einrichtung
- Aufnahme von Anregungen und Fragen anderer Eltern
- Unterstützung bei Vorbereitung und Durchführung von Höhepunkten im Leben der Kita
- Mitspracherecht bei Organisationsfragen hinsichtlich der Einrichtung